本网讯记者李明磊 通讯员张晓黎报道：1月11日、12日，宜城市举行村"两委"后备力量招聘考试，进一步加强村级"两委"干部队伍建设，推深做实抓党建促乡村振兴，不断注入农村干部队伍源头活水。宜城市委常委、组织部部长王海现场检查考务工作。
考试培训会现场
此次考试计划招聘村"两委"后备干部80名，共有380名考生报名参加。考试分为笔试、计算机考试、面试三部分，主要内容涉及习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届三中全会精神和政治、经济、社会、文化、法律、基层党建、乡村振兴等方面相关知识，以及计算机操作水平和综合实践能力。
考试前，宜城市委组织部、市纪委、市人社局、市考试院对考场布置、监考细则、安全保障等工作进行周密部署、统筹规划；考试过程中，公安、城管、卫健等部门安排专人对考场周边秩序、医疗保障提供支持，保证考试顺利进行。
据了解，宜城将对此次成功通过考试的村级后备干部严格落实结对帮带、培训提能、试岗锻炼等跟踪培养。聘用期间，由镇(街道)党(工)委负责村后备力量培养、管理和考核，村班子出现空额时，同等条件下，优先从符合资格条件的聘用村后备干部中选拔使用，进一步筑牢村级干部队伍"蓄水池"，为基层组织建设和乡村振兴战略的实施提供坚强的人才保障。
（编辑：闻俊 编审：余倩）
