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宜城市实施“七个一”机制推进离退休干部党建工作提质增效

发布时间:2023-12-28 来源:楚都宜城网
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本网讯通讯员郑涛 陶梦越报道:近日,宜城市委组织部、市委老干部局联合发文,对5个创建为2023年度宜城市级离退休干部“六好”示范党支部、2个党建工作示范点给予通报表扬。这是宜城市认真贯彻落实中央、省委关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见,以持续深入开展“六好”示范党支部创建活动为抓手,通过实施“七个一”机制,推进示范创建和党建创优“双向奔赴”所取得的新成效。
开展一次全覆盖调研。坚持问题导向,组建工作专班,围绕重视支持、建设运行、学习活动、服务管理、发挥作用五个方面,深入各地各单位开展一次集中调研活动。采取查阅资料、查看阵地、座谈交流等方式,了解情况、听取意见、查找不足,并制发问题清单,点对点进行反馈,限时报送整改结果,形成工作闭环。通过调研,帮助各地各单位厘清工作思路,明确工作职责,改进工作方法,补短板、强弱项,抓落实,做好离退休干部党建工作。
制发一份职责清单。坚持目标导向,根据《中国共产党支部工作条例(试行)》有关规定,结合贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》要求,认真梳理离退休干部党支部工作任务,从离退休干部理论学习、组织生活、主题党日、“三会一课”、党费收缴、通报情况、走访慰问、管理监督,激励关怀,以及支部“六好”示范创建等方面,为离退休干部党支部细化了15项工作任务,形成《关于离退休干部党支部工作职责清单》,向全市各单位印发,指导全市各离退休干部党支部规范建设运行,落实落细工作任务,提升离退休干部党支部工作水平。
组织一轮全面暗访。坚持效果导向,将离退休干部党建工作纳入市委组织部党建暗访内容之中,整体推进。市委组织部从各单位抽调党建业务骨干,成立10个暗访督导小组,通过个别访谈、现场提问、走访群众、实地查看、查阅资料等方式随机抽查各地各单位离退休干部党建重点工作任务落实情况,梳理形成问题清单,在党建工作领导小组会上进行通报,并反馈督办,抓好整改,做实离退休干部党建工作。
安排一次上门指导。坚持重点培育,在通过调研指导、专项督查、观摩交流等方式全面了解全市休干示范党支部创建情况的基础上,安排人员对重点培育的休干党支部进行上门指导,帮助休干党支部按照“六好”标准,精准开展示范创建活动,确保休干党支部示范创建工作高标准、重实效、可持续。
举办一场示范培训。坚持强基赋能,举办全市离退休干部党组织书记(委员)示范培训班,邀请上级老干部门有关负责同志或专家学者围绕党的创新理论、离退休干部党建工作等专题作辅导报告,讲解理论政策,传授工作方法,提高休干党组织负责人的政治素养和业务水平,为加强新时代离退休干部党的建设工作提供可行路径,奠定理论基础。
交流一个工作经验。坚持示范带动,总结推广宜城市司法局党组坚持以增强离退休干部党组织政治功能和组织功能为主线,创建“六好”示范党支部,以党建引领用心用情做好老干部工作的经验做法,在宜城市组织工作会议上进行交流,产生积极影响,形成示范带动效应,为做优全市离退休干部党建工作营造浓厚氛围。
发动一次集中晾晒。坚持激励引导,重阳节期间,通过全市老干部工作群发动晾晒工作动态,展现一次集中尊老敬老活动,得到各地各单位积极响应。全市各单位在工作群中主动晾晒离退休干部主题党日、专题调研、座谈讨论,荣退仪式,以及为老同志通报情况、走访慰问、讲授党课、送学上门,组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育等工作动态,展示“敬老月”丰富活动形式,在亮晒中找亮点,在比对中激干劲,做强离退休干部党建工作。
(编辑:闻俊  编审:余倩)

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