本网讯通讯员
黄巾杰报道：为有效发挥公职律师在全面建设法治政府、推进依法行政中的积极作用，宜城市司法局大力推进公职律师建设，着力搭建学习、提升、激励、管理平台，久久为功，持续发力，实现了数量增长、素养提升。公职律师在依法决策、依法行政中的作用发挥越来越明显。
实施"育才"工程完善顶层设计。宜城市委组织部、司法局先后分别印发《关于鼓励和支持机关事业单位干部参加国家统一法律职业资格考试的意见》、关于开展公职律师执业申请工作的通知、关于统计我市报名参加国家统一法律职业资格考试人员等通知，鼓励和支持具有司法考试资格的机关事业单位干部积极参加国家统一法律职业资格考试，全面排摸全市已取得国家法律职业资格证书的机关事业单位干部情况，形成拟培养名单。同时，司法局为参加国家统一法律职业资格的人员建立学习交流群，已取得法律职业资格证书的人员和备考人员在群里或私聊交流讨论学习及考试心得。通过"线上交流+线下学习+一对一传授"等形式，为备考国家统一法律职业资格考试的公职人员考前"加餐"。鼓励已取得法律职业资格证书的机关事业单位公职人员申办公职律师工作证。2022年以来，60名公职人员参加了国家统一法律职业资格客观题考试，4名符合条件的在职公务员申办了公职律师工作证。
实施"孵化"工程有的放矢备考。通过考试时间保障是根本，《关于鼓励和支持机关事业单位干部参加国家统一法律职业资格考试的意见》搭建备考平台，鼓励全市公职人员利用业余时间学习法律知识，备考国家统一法律职业资格考试；支持各单位为备考人员提供充裕的时间保障，在最后冲刺阶段，适当调整工作安排，给与一定时间照顾备考。
实施"激励"工程服务保障到位。宜城市设置多种便利条件，鼓励和支持机关事业单位干部参加国家统一法律职业资格考试，具体包括：2022年5月30日以后，通过国家统一法律职业资格考试并取得法律职业资格证书（A证）的机关事业单位干部在职在岗工作人员，予以报销报名费、交通费、住宿费等相关费用并给与一定资金奖励等，促进公职律师队伍的健康发展壮大。
实施"管理"工程推动履职尽责。凡属支持范围内的通过国家统一法律职业资格考试并取得法律职业资格证书（A证）的机关事业单位干部，取得公职律师工作证后，所在单位优先聘为法律顾问，按照《公职律师管理办法》，给与一定工作经费支持。同时，在年度考核、干部选拔任用或晋升职级（职员等级）、子女入学和家属就业、评先表优等方面予以倾斜，持续激发广大公职律师的积极性和主动性。
法安天下，展望未来，宜城市将结合本地公职律师工作实际，研究制定《关于进一步推进公职律师工作的若干措施》，建立健全相关工作机制，力争五年内培养50名左右获得法律职业资格的高素质法治人才，不断加强公职律师队伍，为建设"千亿级、五十强、幸福城"提供坚强法治保证。
(编辑：李梦竹 编审：谢丛阳)
