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【干部素质提升年】孔湾镇纪委:“三力”深化廉洁建设 赋能干部素质提升

发布时间:2025-06-26 来源:楚都宜城网
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本网讯通讯员张丽雯报道:今年来,孔湾镇纪委紧扣“干部素质提升年”要求,精准发力,以警示教育强震慑、联动监督促落实、理论学习固根本,持续推动廉洁机关建设提质增效,锻造高素质干部队伍。
警示教育强敬畏,提升廉洁定力。镇纪委组织干部集中学习通报的典型案例和警示教育片,深刻剖析“片中人”思想防线失守、滑向深渊的根源,用“身边事”警醒“身边人”,强化“手莫伸”的纪法敬畏和“廉洁无小事”的行动自觉。
联动监督严作风,锤炼过硬本领。镇纪委联合镇党建办常态化开展“不打招呼”纪律检查,深入办公室、服务大厅,严查在岗履职、服务态度、请销假执行等情况。对迟到早退、工作散漫等问题记录在案并视情处理。高频次查岗有效整治“庸懒散”,增强干部的纪律意识、责任意识和效能意识,提升履职本领。
理论学习深扎根,增强政治能力。将学习习近平总书记关于党的自我革命和全面从严治党重要论述作为核心,结合实例研讨“六项纪律”运用、严管厚爱等议题,推动监督制度完善。开展“纪律在一线”岗位练兵,深入乡村振兴等关键领域检验纪律执行,对照要求纠偏。推动建立数字化防控机制,系统学习有效增强运用党的创新理论指导实践、解决问题的能力。
通过系列活动,孔湾镇纪委有效拧紧党员干部思想“总开关”,织密制度“防护网”,锤炼了过硬作风。下一步,该镇纪委将持续巩固成果,深化“干部素质提升年”实践,以更高标准擦亮清廉底色,为构建风清气正、务实高效的现代化基层治理体系提供坚实保障。
(编辑:李梦竹  编审:余倩) 

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