龙头办事处扎实开展村（社区）“两委”干部任期考评工作

本网讯通讯员张青报道:连日来，龙头办事处高度重视、精心组织，成立了由党政领导、驻点领导、驻点干部组成的考核评议工作组，对各村（社区）“两委”干部开展任期考评,全面了解村（社区）“两委”班子运行情况和班子成员履职尽责情况。

考核评议工作组通过会议述职述廉报告、民主测评、个别谈话等形式，对村（社区）“两委”班子及其成员任期内履职尽责、完成任期目标、任职承诺完成等情况进行全面考核。

测评结束后，办事处党政领导分别同村（社区）部分班子成员、党员代表和社区工作人员进行谈话，深入了解辖区居民、村（社区）工作人员对班子成员、工作安排机制、群众反映及村（社区）班子的政治素质、业务能力、工作作风、服务态度、工作业绩的看法与意见建议。

在民主考核的基础上，办事处党工委将各村（社区）考核结果及时形成考核汇报材料，对工作成绩突出、有责任当担、群众口碑好的干部，以及工作能力差、履职不力、群众反响大的干部进行筛选，从源头上把好干部“入口关”，为村（社区）“两委”换届选举工作奠定坚实基础。

(编辑：李勤   责任编辑：杜道兵)